今年中に再就職しなければ、来年の2月に確定申告をします。今年２月に会社を退職して今は求職中ですがすぐに失業保険をもらう予定です。

確定申告及び住民税について教えて下さい。
私は今年３月末で派遣会社を切られ実家に戻らなくてはならないため４月末で掛け持ちしていたアルバイトも辞めました。

先月まで失業保険を頂いてましたが全て借金の支払いにいってしまい去年分の確定申告もしていませんし住民税も滞納しています。
今月からアルバイトが決まり借金も弁護士と相談して今までの支払い額の半額までになりました。
そこで①～④の質問の解答をお願い致します。

①今からでも確定申告の手続きは大丈夫でしょうか？
先月に県外の税務署から通知がきましたが今住んでる税務署での申請はできますか？
（一昨年分の確定申告は申請は県外でしています）

②住民税は滞納していた分一気に支払いをしないと駄目なのでしょうか？

③今まで支払いに困難でしたのでもし何か良い手続き等はあるのでしょうか？

④もしこのまま何もしないでいた場合はどうなるのでしょうか？

少しづつでも解決していきたいのでお願い致します。

①確定申告は、申告をする時の住所地を管轄する税務署に提出することが基本です。（相続税など例外がありますが）

②現在のあなたの状況を、住民税を支払う市町村の税務課と相談することをお勧めします。

③④このまま何もしないというのが、解決を遅らせるし、あなたの精神にも負担をかけることとなると思います。何もしなかった場合、最悪の場合はアルバイト収入を差押えということも考えられます。

相手は官公庁です。まず相談すること。そして事実をありのまま伝えることです。

履歴書の職歴について質問です。
去年の3月に前の会社を退職して、来月から新しいところにパートですが就職が決まりました。
その際に雇用保険被保険者番号と、年金手帳の基礎番号を提出しなきゃいけないようで、その書類を探していました。
その時、履歴書の下書きをふと見たのですが、前職の退社月を12月と記入してしまっていました。
多分『履歴書の書き方』を見ていたので、そのまま写してしまったと思うのですが、多分提出した履歴書も同じように間違っていると思います。（面接のときに空白期間について何もきかれなかったので・・）

空白期間は、家族が入院していたのでその看病と、本当にじっくり仕事を探すため失業保険をもらいながら就活していました。

ここで質問なのですが、雇用保険・年金番号から、退社日も解ってしまうのでしょうか？
その場合は何か罰を負いますか？
つきたくてついた嘘ではないですが、結果として詐称してしまったことになっているので、とても不安です。
どなたか知恵をください。お願いいたします。

就業月数がわかるので、こまかいところにうるさい会社なら
見つけるでしょう。
厳密にいうと職歴詐称ですが、業績や役職を間違ってないなら
大丈夫と思います。
今回はパートなので書類提出の祭に、前職の勤続年数を間違ってましたと
先手をうって訂正しておくと、それで済みでしょう。

確定申告について。わけがわからず、わかりやすく教えていただけたら幸いです。
今年２月に会社を退職して今は求職中ですがすぐに失業保険をもらう予定です。

退職してから月14000円程の生命保険にも新たに加入しました。夫の扶養には入れなかったので国民保険にも加入しました。この場合、私は確定申告というのは必要なのでしょうか？退職した会社で年末調整はしてもらい、源泉徴収票はあります。これをどうにかするのでしょうか？３月に在職してなければ自分でするのですか？基本がわからず、確定申告の締切は間近という事で焦っております。どうかよろしくお願いいたします。

今開催中の確定申告は、平成21年分です。

あなたは退職した会社で平成21年分については年末調整してもらったのですから、今回は関係ありません。

平成21年分の源泉徴収票は、記念にとっておくレベルです。

平成22年分の源泉徴収票を大事に保管し、今年中に再就職したら会社に提出して下さい。

年末調整に加えてもらうためです。

今年中に再就職しなければ、来年の2月に確定申告をします。

失業保険について教えてください。
契約社員として5年間働き、契約満了につき退職致しました。
最初から1年ごとの契約更新で最大5年間しか働けない契約だったのですが、
ハローワークでは自己都合退職として処理され、
失業保険は90日間といわれました。

私は合計9年間保険料を支払っており、
年齢は30代前半です。
この場合、180日の支給になるかと思っていたのですが、
90日間しか支給されないのでしょうか？

ご教示頂けると幸いです。
よろしくお願いいたします。

>契約社員として5年間働き、契約満了につき退職致しました。
>最初から1年ごとの契約更新で最大5年間しか働けない契約だったのですが、

ということは5年までと明示されていたのでしょうか。
もしそれで間違いないのであれば、自己都合退職扱いになりますね。

>ハローワークでは自己都合退職として処理され、失業保険は90日間といわれました。

はい、これで間違いないです。
この場合、特定受給資格者となるのは5年という上限が明示されていない場合だけです。
明示されていたら一般受給資格者にしかなりません。
ですから当然ながら特定受給資格者にならない限り、個別延長給付にも該当しません。

つまりあなたのケースでは5年とわかっていたのであれば、それまでに次の就職先を探しておくべきで、いきなり予想外の雇い止めになったのではないだろうという考え方だと思ってください。
次からは期限がわかっている場合は、期限までに次の就職先を探しておきましょう。

>5年目に正社員登用試験を受験すれば正社員になれるのですが、そのためには上司の承認が必要となり、私は身体的理由によりその承認が取れませんでした。

これはハローワークにも説明したのですか。雇用契約書にはどのように書いてあったのですか。
5年で正社員に登用する可能性があるとしたら5年で契約が終了という書き方はしていない可能性がありますので。
ただ、契約社員から正社員への登用はまた別の問題という考え方もありますので、ハローワークが雇用契約が上限で終了したと解釈すればやはりやむを得ないでしょう。
つまり正社員に登用されるかどうかは全く会社側の任意ということになれば、5年で契約が終了という見方は動きませんので。
とにかく結論は、ハローワークの判断が正当であるということになります。

去年の10月まで就職していて収入がありましたが、それから就職していません。年末調整もしていません。辞めてから結婚しましたが、失業保険をもらうために夫の扶養に入らず、国民年金・国民健康保険・住民税を払っています。
この場合、確定申告したら還付されますか？それとも余計に払わなくてはいけませんか？

失業保険は元サラリーマンの失業者で、
今後働く意志のある人が貰える制度ですよね。
寿退社後に失業保険を貰う為に扶養に入らない人が多いですが、
実質的に証明し難いので暗黙されてますが、厳密には違法行為ですよ。

失業保険の不正受給にあたるかどうかの質問です
2ヶ月ほど前にハローワークで紹介状をもらった求人があったのですが、その後ハローワーク以外で見つけた求人の方が良かったので、ハローワークでの応募を見送りました。
その際にハローワークに応募キャンセルの連絡をせず貰った紹介状は捨ててしまいました。
後日、失業認定申告書には「その会社への応募」といった記載はしていなくてただ「職業相談」という書き方をして
給付金は受け取りました。
ハローワークが対象企業に連絡して応募していない事がわかったら、不正受給になってしまうのでしょうか？

きちんとハローワークに連絡しなかった自分がいけないのですが、不正受給にあたるのではないかと思って怖くなっています。
詳しい方、是非ご回答をお願いいたします。

紹介状発行したときに相談窓口でやりとりしたと思います。
それでハンコが一つ押されているので就職活動とはみなされるはずです。

もし聞かれたら条件面で折り合わず書類郵送の前に辞退したと伝えればだいじょうぶではないでしょうか。